「イラストレーターって、正直どれくらい稼げるんだろう？」
毎日しっかり描いているのに通帳の数字が思うように増えない。SNSで活躍している人と自分を比べて落ち込む。
そんなモヤモヤを抱えている方は多いと思います。
結論から言うと、イラストレーターの年収は働き方と「どんな単位で報酬をもらうか」で大きく変わります。
公的な統計では平均約492万円というデータもあり、決して「食えない職業」ではありません。
ただし、会社員のまま漫然と続けていると年収が頭打ちになりやすいのも事実です。
この記事では、まずイラストレーターの年収を公的データで正しく確認したうえで、会社員とフリーランスの違い、年収を分けている「報酬の単位」という考え方、そして会社員イラストレーターが年収を上げる具体的な方法を、発注する側（制作会社）の視点も交えて解説します。
僕自身、会社員クリエイターとして4回転職し、そのたびに収入を上げてきた経験があるので、現場感のある話をお届けできると思います。
年収の上げ方は、動画「無名イラストレーターが年収を10倍にしたスキル【実体験】」でも話しています▼
YouTube「イラストレーター生存戦略」チャンネルでも、絵描きのための情報を発信中です。
イラストレーターの年収はいくら？まず数字を確認
「イラストレーター 年収」で調べると、サイトによって数字がバラバラで戸惑いますよね。
これは調査の主体（公的統計か求人データか）と、対象の働き方（会社員かフリーランスか）が違うためです。
まずは信頼できる数字を並べてみます。
厚生労働省の職業情報提供サイト「job tag」によると、イラストレーターの平均年収は約492万円とされています（令和7年賃金構造基本統計調査）。
平均年齢は39.8歳、1時間あたりの賃金（残業代・賞与を含む）は2,385円です。
就業者数は約47,000人（令和2年国勢調査）とされています。
ただし、この数字には読み方の注意が2つあります。1つは、イラストレーターだけでなく「美術家、イラストレーター」などをまとめた職業分類の統計であること。
もう1つは、元になっている賃金構造基本統計調査が、会社などに雇われて働く人の賃金を調べたものだということです。
つまり約492万円は「雇われて働く人」の数字で、フリーランスの稼ぎをそのまま表しているわけではありません。
一方、民間の求人データをまとめた求人ボックス「給料ナビ」では、正社員の平均年収は約446万円（2026年10月更新）。
月給にすると約37万円で、派遣社員の平均時給は1,597円、アルバイト・パートは1,227円と集計されています。
こちらは掲載中の求人に書かれた給与の中央値なので、「いま会社が提示している金額」の目安です。
正社員の給与の幅は320万〜765万円と広く、勤務先や求められるスキルで大きく変わります。
数字に幅はありますが、ざっくり400万円台を中心に、勤務先や働き方によって300万円台〜700万円台まで広がっていると捉えておけば大きく外れません。
なお、同じ「年収」でも手取り額は税金や社会保険で変わりますし、フリーランスと会社員では受け取り方そのものが違います。
その違いは、記事の後半であらためて整理します。
会社員イラストレーターの平均年収
この記事のテーマである「会社員（企業勤め）のイラストレーター」の求人は、会社や扱う領域によって提示額の幅が大きいのが実情です。
数字は調査の時期や対象、働き方によって大きく変わります。公的統計の約492万円は「実際に支払われた賃金」、民間データの約446万円は「求人に書かれた提示額」と、性格の違う数字です。
2つを並べて、おおよその水準をつかむ材料にするとよいでしょう。
会社員の強みは、月給制で収入が安定していること、賞与や社会保険があること。大手ゲームメーカーや広告系の制作会社など、単価の高い領域を扱う企業ほど年収は上がりやすい傾向があります。
年齢別に見るイラストレーターの年収
年齢による変化も見ておきましょう。job tagには、同じ統計を年齢別にした年収のグラフも載っています。
主な年代を抜き出すと次のとおりです。
| 年齢 | 年収（目安） |
|---|---|
| 20〜24歳 | 約367万円 |
| 25〜29歳 | 約398万円 |
| 30〜34歳 | 約429万円 |
| 35〜39歳 | 約483万円 |
| 40〜44歳 | 約591万円 |
| 45〜49歳 | 約587万円 |
| 50〜54歳 | 約640万円 |
| 55〜59歳 | 約603万円 |
| 60〜64歳 | 約350万円 |
出典：厚生労働省 職業情報提供サイト（job tag）「イラストレーター」（令和7年賃金構造基本統計調査を加工した年齢別の年収）
20代は300万円台、30代で400万円台に乗り、40代前半で大きく伸びて、50代前半が山になっています。
40代で上がるのは、描く仕事に加えてディレクションや後輩の管理を任される人が増える時期と重なるためだと考えられます。
ただし、これも雇われて働く人の統計です。年齢ごとの平均なので、一人ひとりがこのとおり昇給していくことを示すものではありません。
この記事の後半で紹介する「管理職にあがる」という方法とつながる話です。
地域と業界でも年収は変わる
求人ボックスの集計では、地域による差もあります。地方別では近畿が最も高く、中でも大阪府は479万円。
集計されている中で最も低い広島県（383万円）とは96万円の差があります（2026年10月時点）。
業界による差もあり、条件別に見ると「ゲーム開発」の求人は509万円（全体比+14%）、「ゲーム会社」は499万円（+12%）、「デザイン」は472万円（+6%）と、ゲーム系の求人が高めに出ています。
会社員のまま年収を上げたいなら、「どの業界で描くか」はかなり効く要素です。ゲームと広告、VTuberでは求められる絵や進め方も違うので、狙う業界を決める前に一度整理しておくと迷いません。
なぜイラストレーターの年収は「低い」と言われるのか
平均の数字だけを見るとそれなりの金額なのに、「イラストレーターは稼げない」というイメージが根強いのはなぜでしょう。
理由は大きく3つあると考えています。
- 給与テーブルが低めに設定されがち…好きで志す人が多く、給料が高くなくても応募が集まるため
- クリエイティブを安く見積もる文化…「絵くらい簡単に描けるでしょ」という発注側の誤解が、今も一部に残っている
- 会社員の枠そのものが狭い…job tagによるとイラストレーターの有効求人倍率は0.06（ハローワークの求人統計、令和7年度）。働いている人への調査でも、この職業に多い就業形態として「自営・フリーランス」を挙げた人が88.7%で、そもそも「企業に雇われて描く」ポジションが限られている
3つ目は意外と見落とされがちなポイントです。ハローワーク経由では求職者に対して求人がかなり少なく（有効求人倍率0.06）、会社員の枠の中だけで年収を上げようとすると選択肢が限られます。
だからこそ、年収を本気で上げたいなら「副業」「スキルの拡張」「独立」まで視野に入れる必要がある、ということです。
ちなみに、報酬が仲介サイトや代理店でどう引かれるかを知っておくと、同じ仕事でも手取りを増やせます。
「稼げない」の正体が、単価ではなく取り分にあることもあります。
年収を分けているのは画力ではなく「報酬の単位」
ここで、年収をいちばん左右している要素をはっきりさせておきます。同じ「イラストレーター」でも、年収300万円の人と年収1,000万円の人がいます。
絵のうまさだけで、この3倍以上の差がつくでしょうか。
実際のところ、年収を分けているのは画力そのものではありません。「どんな単位で報酬をもらっているか」です。
報酬の数え方は、大きく次の3段階に分かれます。
- 1枚いくら…描いた枚数が、そのまま年収の上限になる。手の速さが限界になりやすい
- 1案件いくら…「この世界観を任せる」「このシリーズを担当する」という単位。案件の規模が上限を押し上げる
- 使われるたびに入る…グッズのロイヤリティ、素材・スタンプの販売、書籍の印税など。描き終わった後も収入が続く
1枚2,000円で年に何枚描いても、年収1,000万円には届きません。単位が変わらない限り、努力が年収に乗りにくいのです。
「イラストレーターは低い」と言われがちなのも、多くの人がいちばん上がりにくい「1枚いくら」に留まっているから、という面があります。
逆に言えば、年収を上げるとは「報酬の単位を一段上げること」でもあります。いま自分の年収が思うように増えていないなら、まず「自分はどの単位で報酬をもらっているか」を書き出してみてください。
ほとんどが「1枚いくら」で埋まっているなら、そこが伸びしろです。
会社員とフリーランス、年収の考え方はこう違う
年収を考えるうえで避けて通れないのが、会社員とフリーランスの違いです。どちらが得かは一概に言えず、「安定を取るか、上限を取るか」のトレードオフだと捉えるとわかりやすいです。
- 会社員…収入は安定。有給を使えば体調を崩しても給料は減らない。社会保険や厚生年金も会社が折半。ただし昇給の上限は会社の制度に縛られ、報酬は月給という「まとめ払い」で、単価の決定権は会社にある
- フリーランス…収入は青天井で、やった分だけ稼げる。半面、受注が途切れると売上が大きく減ることもある。年金・保険・確定申告もすべて自分で管理し、営業・集客も自力でこなす必要がある
会社員は「安定を取る代わりに、単価の決定権を会社に預けている」構造だといえます。
その代わり、大きな案件の進め方・クライアントとのやり取り・締め切りを守る制作管理といった経験は資産として残り、独立してから効いてきます。
いまが会社員なら、そこは「報酬の単位を上げる準備期間」にできます。
フリーランスの「青天井」は魅力的ですが、現実には最初の数カ月で理想どおり稼げる人ばかりではありません。
独立直後のリアルな数字を知っておくと、判断材料になります。
同じ「年収400万円」でも手元に残るお金は違う
会社員とフリーランスを比べるときに見落としやすいのが、額面が同じでも手元に残るお金の仕組みが違うことです。
主な違いは次の4つです。
- 社会保険…会社員は健康保険と厚生年金の保険料を会社と折半。フリーランスは国民健康保険と国民年金を全額自分で払う
- 経費…会社員が自分で買う画材や機材は基本的に自腹（代わりに給与所得控除がある）。フリーランスは仕事に使った機材・ソフト・資料代などを経費にできる
- 控除…フリーランスは青色申告にすると、条件に応じて最大65万円の青色申告特別控除が受けられる（国税庁 No.2072 青色申告特別控除）
- 雇用保険・有給…会社員にはあり、フリーランスにはない
フリーランスの「年収」は、多くの場合は売上のことです。そこから経費や保険料、税金を自分で払うので、会社員時代と同じ金額を売上で稼いでも、生活の余裕は同じになりません。
独立を考えるときは、売上ではなく「経費と保険料を払った後に残る額」で比べるようにしましょう。
税金の種類や払う時期は、こちらで一覧にしています。
イラストの仕事は「種類」で稼ぎ方が変わる
報酬の単位とあわせて押さえておきたいのが、どんな仕事でお金を得ているかです。同じイラストレーターでも、収入の入り方は大きく4つに分かれます。
- 受託制作…企業や個人から依頼を受けて描く。広告、書籍の装画・挿絵、ゲームのキャラクターや一枚絵、Webのメインビジュアルなど。1案件ごとに報酬が入る
- 固定給…ゲーム会社や制作会社に勤めて、毎月の給料として受け取る。安定するが、上限は会社の給与テーブル次第
- 権利・ストック収入…素材販売、グッズ、LINEスタンプ、書籍の印税など。1件は小さくても、使われるたび・売れるたびに積み上がる
- 教える・発信する…講座や教材、SNSやYouTubeでの発信。描く以外の形で経験をお金に換える
年収はこの組み合わせで決まります。会社員なら②を軸に①や③を副業で足す、フリーランスなら①を軸に③④で収入の波をならす、という形が考えやすいでしょう。
受託の単価は「何に使われるか」で決まる
受託の単価は、絵の手間だけでなく用途・使用範囲・納期・修正回数で大きく変わります。
個人のアイコンやSNS用のイラストは比較的手ごろな価格帯が中心で、企業の広告やゲーム、書籍のような商用の仕事は、使われる範囲が広いほど上がっていくのが一般的です。
同じ1枚でも、Webだけで使うのか、ポスターや交通広告にも使うのかで金額が変わります。
発注する側としても、見積もりで一番動くのはここです。使用範囲で金額が変わる仕組みは、こちらで詳しく解説しています。
年収は「単価×本数」で逆算できる
受託中心で働くなら、年収は単価×本数で考えると、現実的な目標が立てやすくなります。
たとえば年収500万円は、月に直すと約42万円です。
- 1点1万円の仕事なら、月42本
- 1点3万円の仕事なら、月14本
- 1点10万円の仕事なら、月4〜5本
1万円の仕事を毎月42本こなすのは、打ち合わせや修正のやり取りを考えると現実的ではありません。
本数を増やすより単価を上げる方が、年収の天井は高くなることが、この計算からもわかります（フリーランスの場合は売上なので、ここから経費や保険料が引かれます）。
この後に紹介する年収の上げ方は、どれも「単価を上げる」か「単価の高い場所に移る」ための手段です。
会社員イラストレーターが年収を上げる3つの方法
会社員のまま、あるいは会社員という立場を軸足にしながら年収を上げる方法は、大きく3つです。
- 管理職にあがる
- 副業をする
- 転職をする
それぞれ見ていきましょう。
①管理職にあがる
プレイヤーとして制作に専念している間は、なかなか昇給が望めない会社も多いです。
ある程度経験を積んだら、ディレクターやアートディレクター、マネージャーといった管理職を目指すのが王道の一つ。
他のメンバーの制作物のクオリティ管理やスケジュール管理が主な仕事になり、制作の第一線からは少し退くことになります。
プレッシャーの質は変わりますが、管理側に回ると給料が上がるケースが多いです。ただし会社によっては給料据え置きで残業代だけ付かなくなることもあるので、昇進前に条件は必ず確認しましょう。
②副業をする
本業の給与とは別に副業収入を得られれば、手取りは一気に増えます。うまくいけば本業以上に稼げる可能性もあります。
ここで大事なのが、副業は使える時間が限られているぶん、「1時間あたりいくらになるか」で入口を選ぶことです。
たとえば、クラウドソーシングで1点1,000円のアイコンを10件受けても1万円ですが、SNSで作風を発信して企業から3万円のメインビジュアルを1件受ければ、かかる時間はむしろ短くなることもあります。
「安い仕事をたくさん」より「単価を上げられる仕事を少し」のほうが、限られた時間では先に伸びます。
まずはクラウドワークス
やココナラ
のようなサービスに登録して、小さな案件から実績を積みつつ、少しずつ単価を上げられる仕事に移していくのが現実的です。
イラストを活かせる副業は想像以上に幅広いので、自分に合う形を探してみてください。
③転職をする
実は、会社員が最も月収を上げやすいのが転職のタイミングです。社内で「給料を上げてください」と交渉する機会はほとんどなく、昇給額は査定で勝手に決まっていくのが普通。
でも転職の面接では、必ず希望額を聞かれます。自分の値段を会社に伝えられる、数少ないチャンスなのです。
僕自身、過去に4回転職していますが、そのたびに月収は数万円ずつ上がっています。
年収にすると、1回の転職で数十万円の差になったこともあります。
転職を考えるなら、まず自分の市場価値を知るところから。ミイダス
のような市場価値診断を使えば、今の自分がどのくらいの年収で求められているのかの目安がつかめます。
そのうえで、クリエイター職の求人に強いエージェントを活用するのがおすすめです。
無料でサポートしてくれるので、使わない手はありません。
クリエイター職の転職では、ゲーム・IT・Web業界に強いギークリー
や、クリエイター特化のレバテッククリエイター
あたりが利用しやすいでしょう。
エージェントの選び方や使い分けはこちらにまとめています。
発注する側から見た「年収が上がるイラストレーター」の条件
ここからは、制作会社を経営し、実際にイラストレーターへ発注している立場からの話です。
年収を上げるうえで、意外と効くのに見落とされがちなポイントがあります。
発注側が見ているのは、「うまい絵」より「安心して任せられるかどうか」です。具体的には、
- ポートフォリオが「作品集」ではなく「どんな課題を解決できるか」が伝わる提案書になっているか
- 完成品だけでなく、ラフや制作過程を見せてくれるか（仕事の進め方が想像できる）
- 納期・連絡のレスポンスが読めるか
腕が同じくらいなら、発注側は「一緒に仕事を進めやすい人」に継続案件と高めの単価を出します。
技術の研鑽はもちろん大事ですが、見せ方と進め方を整えるだけで評価が変わることはよくあります。
もう少し具体的に、発注側の金額の感覚もお伝えしておきます。僕らがイラストレーターに外注するとき、SNSアイコンや小さなカット1点なら数千円から、商用で使うメインビジュアルの1枚なら数万円から十数万円、というのが現場の体感です。
さらに、その絵を動かした広告アニメーション1本となると、企画や動きの設計も含めて金額の桁が変わります。
参考までに、粕田屋が公開している動画制作プランは、ライト5万円〜・ベーシック50万円〜・プレミアム120万円〜です。
同じ絵でも、どの単位で請けるかで受け取る金額は大きく動く——発注側から見ても、ここがいちばんの分かれ目です。
さらに年収を押し上げる＝「描けるもの」を増やす
単価そのものを上げたいなら、対応できる仕事の幅を広げるのが王道です。中でも近年、単価に直結しやすいのが「イラストを動かす」スキル。
静止画のイラストに動きを付けられるだけで、対応できる案件がぐっと増えます。
これは報酬の単位でいえば、「1枚いくら」から「1本いくら」へ、単位そのものを一段上げる動きです。
しかも、絵が描ける人はキャラクター設計や画面構成という土台をすでに持っているので、動かす技術を後から足すだけでこの領域に入りやすい立場にいます。
同じ「絵の仕事」でも、イラストレーターとアニメーターではお金の入り方が違います。
まずはその違いを知るところから。
「自分の絵を動かしてみたい」と思ったら、Live2DやAfter Effectsなど、いくつか入り口があります。
何から始めればいいかはこちらで整理しています。
自分の絵を動かして、広告アニメーションの案件まで受けられるようになりたい方は、イラストを動かすことを体系的に学べるAdAnimeSTUDIOものぞいてみてください。
現場で使う工程を、企画・構成の上流からまとめて身につけられます。
いっそ独立する？フリーランスという選択肢
会社員として打てる手を一通り試したら、個人事業（フリーランス）として独立する道も見えてきます。
収入の上限はなくなりますが、その分、営業・経理・保険まですべて自分の責任。自由は責任の上に成り立つものなんですよね。
いきなり辞めるのではなく、会社員のうちに副業で実績と顧客をつくっておくと、独立後の着地がぐっと楽になります。
準備しておきたいことはこちらにまとめました。
イラストレーターで年収1000万円は可能？
「年収1000万円のイラストレーターはいるのか」もよく聞かれる疑問です。届いている人はいますが、描く本数だけで届かせるのはかなり難しいのが実際のところです。
先ほどの計算で言えば、年収1000万円は月に約83万円。1点10万円の仕事なら年に100本、毎月9本前後を休まず続けてようやく届く水準です（経費を引く前の売上で計算）。
そのため、届いている人はたいてい収入源を1本に頼っていません。考えられる手段は、次のような組み合わせです。
- 単価の高い領域に絞る…ゲームのキャラクターデザインや広告のキービジュアルなど、使用範囲が広く予算の大きい仕事
- 権利で稼ぐ…オリジナルキャラクターのグッズ化やライセンス、書籍の印税など、描いた後も入ってくる収入
- まとめて請け負う…ディレクションやチームでの制作で、自分の手が動く量より大きな仕事を受ける
- 絵＋αで請ける…イラストに動き・デザイン・企画を足して、1案件の単位そのものを大きくする
どれも共通しているのは、「1枚いくら」から離れた収入だということです。発注する側から見ても、予算が大きいのは「1枚の絵」より「絵を使ったプロジェクト全体」です。
たとえば広告の動画になると、見積もりは1枚ごとではなく1本ごとになります。4つ目の「絵＋α」は、会社員のうちから少しずつ準備できる、いちばん始めやすいルートだと思います。
AI時代、イラストレーターの年収はどうなる？
画像生成AIが広がって、「この先イラストレーターの年収は下がるのでは」と不安に感じている方も多いと思います。
発注している側から見ると、イラストの仕事が丸ごと消えているわけではありません。
仕事が2つに分かれ始めている、と感じています。「それっぽい1枚があればいい」仕事や、作家性を問われない挿絵・アイコンは、AIや素材に置き換わりやすくなりました。
ここで価格勝負をすると、年収は上がりにくくなります。
一方で、その人の画風だから頼みたい仕事、同じ世界観で続くシリーズ、クライアントの意図をくみ取って直しながら仕上げる仕事は、人に残りやすい領域です。
年収を守るには、「誰が描いても同じ」仕事から「あなたに頼みたい」仕事へ軸足を移すこと。
この記事で紹介してきた、発注側に選ばれる見せ方や、描けるものの幅を広げる話は、そのための準備でもあります。
AIに置き換わりやすい仕事と残りやすい仕事は、こちらで具体的に分けています。動画でも話しているので、あわせてどうぞ。
よくある質問
Q. 会社員イラストレーターの平均年収はどれくらい？雇われて働く人の公的統計（実際の賃金）では約492万円、民間の求人データ（求人に書かれた正社員の給与の中央値）では約446万円です。
ゲームや広告など高単価の領域を扱う企業ほど高くなる傾向があります（いずれも調査により幅があります）。
Q. イラストレーターの年収が低いと言われるのは本当？公的統計の平均は約492万円で、数字だけ見れば低いとは言い切れません。
ただし会社員の求人枠が少なく（有効求人倍率0.06）、給与テーブルが低めに設定されやすいため、「上がりにくい」という実感につながっています。
Q. 年収を上げるには、何から変えればいい？まず「自分はどんな単位で報酬をもらっているか」を見てください。
「1枚いくら」の仕事ばかりなら、そこが伸びしろです。同じ絵でも「1案件いくら」「使われるたびに入る」へ単位を上げると、同じ時間の働きが違う金額になります。
Q. イラストレーターの年収は年齢とともに上がる？job tagの年齢別の年収では、20代前半の約367万円から50代前半の約640万円まで上がっています。
ただし年齢ごとの平均なので、一人ひとりがこのとおり昇給していくことを示すものではありません。
Q. 未経験から会社員イラストレーターになれる？年収は？可能ですが、求人は限られます。
最初は年収が低めでも、実績を積んで高単価の業界へ転職したり、スキルを広げたりすることで上げていくのが現実的です。
進路や始め方はこちらにまとめています。
Q. 副業の収入は会社に知られる？住民税の扱いなどで会社に把握される場合があります。
就業規則で副業の可否を確認し、心配なら税金の申告方法を事前に調べておくと安心です（制度の詳細は居住地の自治体や税務署で確認してください）。
Q. イラストレーターで年収1000万円は可能？可能ですが、売上で月に約83万円が必要で、1点10万円の仕事なら年に100本（毎月9本前後）になります。
単価の高い領域に絞る、権利収入を持つ、ディレクションで請け負う、絵に動きや企画を足して1案件を大きくする、といった組み合わせで届かせるのが現実的です。
Q. 会社員とフリーランス、どちらが稼げる？収入の上限はフリーランスの方が高い一方、安定性は会社員が上です。
どちらが向くかは、収入のブレをどこまで許容できるかで変わります。まずは会社員のうちに副業で試すのが低リスクです。
まとめ：年収は「働き方」と「報酬の単位」で変えられる
イラストレーターの年収は、公的統計で約492万円、民間の求人データで約446万円です。
年齢では40代から大きく伸び、業界ではゲーム系が高めに出ています。ただし会社員の枠は狭く、漫然と続けるだけでは頭打ちになりやすいのも事実です。
そして、どの働き方でも年収を分けているのは「1件をどんな単位で数えているか」でした。
「1枚いくら」から「1案件いくら」へ、さらに「使われるたびに入る」へ。単位が上がるほど、同じ努力が年収に乗ります。
年収を上げる道は、①管理職、②副業、③転職の3つが軸。そこに「発注側に選ばれる見せ方」と「イラストを動かすようなスキルの拡張」を重ねれば、同じ腕でも受け取れる金額は変わってきます。
受託で働くなら「単価×本数」で目標を逆算し、本数より単価を上げる方向で考えるのが近道です。
できそうなものから、一つずつ試していきましょう。
この記事のテーマを深めるなら、手元に置いておきたいもの
年収の天井を決めているのは、描く速さではなく「どんな単位で報酬をもらうか」でした。
そして、その単位をもう一段上げる入口のひとつが、静止画を「動かす」仕事です。
1枚いくらの世界から、1本いくらの世界へ。絵が描けるあなたは、その入口にいちばん近い場所に立っています。
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